Fördern Sie Ihre Mitarbeiter
Maßgeschneiderte Weiterbildungslösungen für nachhaltigen Unternehmenserfolg. Nutzen Sie staatliche Förderungen und investieren Sie in die Zukunft Ihres Teams – mit bis zu 100% Kostenübernahme durch das Qualifizierungschancengesetz.
Das Qualifizierungschancengesetz
Das Qualifizierungschancengesetz eröffnet Unternehmen einzigartige Möglichkeiten, die berufliche Weiterbildung ihrer Mitarbeiter staatlich fördern zu lassen. Von der vollständigen Kostenübernahme bis hin zu großzügigen Lohnkostenzuschüssen während der Schulungszeit – wir begleiten Sie bei der optimalen Nutzung dieser Förderung.
Die Agentur für Arbeit übernimmt einen erheblichen Teil oder sogar die gesamten Weiterbildungskosten für Ihre Mitarbeiter. Die Höhe der Förderung richtet sich nach Ihrer Unternehmensgröße:
Zusätzlich zur Kursförderung erhalten Sie einen Zuschuss zum Arbeitsentgelt Ihrer Mitarbeiter während der Weiterbildungszeit. So werden Ihre laufenden Personalkosten deutlich reduziert:
Tipp: Auch berufsbegleitende Weiterbildungen können vollständig gefördert werden – so qualifizieren sich Ihre Mitarbeiter ohne Arbeitsausfall!
ROI: Weiterbildung als Erfolgsfaktor
Weiterbildung muss kein Kostenfaktor, sondern eine strategische Investition in die Zukunft Ihres Unternehmens sein. Mit staatlicher Förderung lassen sich Schulungskosten erheblich reduzieren – oft bis auf null. Unsere transparenten Kalkulationen zeigen Ihnen auf einen Blick, welche Ersparnisse möglich sind.
Beispielrechnung: 1 Mitarbeiter
6 Monate Weiterbildung zur Sicherheitsfachkraft
Weiterbildungskosten
Kursgebühren, Materialien, Prüfungen
4.500 €
100% gefördertLohnkostenzuschuss
75% Erstattung während der Schulung
+2.700 €
Ihr Nettogewinn
Qualifizierter Mitarbeiter + Einnahmen
+2.700 €
* Förderhöhen variieren je nach Unternehmensgröße. Wir erstellen Ihnen gerne eine individuelle Berechnung.
Ihre exklusiven Vorteile
Investitionen in die Qualifikation Ihrer Mitarbeiter zahlen sich langfristig aus. Neben finanzieller Förderung profitieren Sie von vielfältigen strategischen Vorteilen.
Höhere Produktivität
Qualifizierte Mitarbeiter arbeiten effizienter. Die Fehlerquote sinkt, Nacharbeit wird reduziert und Prozesse laufen reibungsloser ab.
Mitarbeiterzufriedenheit
Gezielte Förderung stärkt Loyalität und Motivation. Ihre Mitarbeiter fühlen sich wertgeschätzt und entwickeln langfristige Perspektiven.
Unternehmenserfolg
Besser qualifiziertes Personal steigert Ihre Wettbewerbsfähigkeit, erhöht die Servicequalität und fördert Innovationskraft.
Kostenvorteile
Staatliche Förderung senkt direkte Kosten. Stärkere Mitarbeiterbindung reduziert zudem Ihre Recruiting-Ausgaben nachhaltig.
Rechtssicherheit
Regelmäßige Schulungen stellen sicher, dass Ihre Mitarbeiter stets auf dem neuesten Stand gesetzlicher Vorschriften bleiben.
Mitarbeitergewinnung
Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten machen Ihr Unternehmen für Fachkräfte interessanter und steigern Ihre Arbeitgeberattraktivität.
Compliance
Erfüllen Sie alle branchenspezifischen Anforderungen und minimieren Sie Haftungsrisiken durch zertifizierte Qualifikationen.
Flexible Zeiten
Unsere Kurse sind berufsbegleitend konzipiert – Ihre Mitarbeiter lernen flexibel, ohne den Betriebsablauf zu stören.
Mitarbeiterqualifizierung auf höchstem Niveau
Gut geschulte Mitarbeiter sind das Fundament eines erfolgreichen Unternehmens. Wir bieten Ihnen maßgeschneiderte Schulungskonzepte, die exakt auf die Anforderungen Ihres Betriebs abgestimmt sind – von der Sachkundeprüfung §34a bis hin zu spezialisierten Qualifikationen im Sicherheitsgewerbe.
Innovative Lernmethoden
Moderne E-Learning-Plattform mit interaktiven Inhalten, Videotrainings und praxisnahen Übungsszenarien.
Praxisorientierung
Unsere Dozenten kommen aus der Praxis und vermitteln Wissen, das im Berufsalltag unmittelbar anwendbar ist.
Digitale Flexibilität
100% Online-Kurse ermöglichen berufsbegleitendes Lernen ohne Reisekosten oder lange Ausfallzeiten.
100%
Online & Flexibel
IHK
Zertifiziert
§34a
Sachkunde
Ihr Weg zur geförderten Weiterbildung
In nur wenigen Schritten zur staatlich geförderten Qualifizierung Ihrer Mitarbeiter. Wir begleiten Sie durch den gesamten Prozess – von der ersten Beratung bis zum erfolgreichen Abschluss.
Erstberatung
Wir analysieren gemeinsam Ihren Qualifizierungsbedarf und zeigen Fördermöglichkeiten auf.
Förderantrag
Wir unterstützen Sie bei der Antragstellung bei der Agentur für Arbeit.
Weiterbildung
Ihre Mitarbeiter absolvieren die Schulung flexibel online oder in Präsenz.
Erfolg
Qualifizierte Mitarbeiter, die Ihr Unternehmen voranbringen.
Sie haben weitere Fragen?
Lassen Sie uns gemeinsam besprechen, wie Sie die staatlichen Fördermöglichkeiten optimal für Ihr Unternehmen nutzen können. Wir beraten Sie kostenlos und unverbindlich zu allen Aspekten der Mitarbeiterqualifizierung und erstellen Ihnen eine individuelle Kostenberechnung.
Oder schreiben Sie uns direkt: info@stein-bildungszentrum.de